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1月8日，西北铝组织召开2026年职业健康安全与生态环保工作会议。公司党委书记、董事、总经理章伟，财务总监李龙涛，副总经理孙福德、杨凯参加了会议。会议由党委副书记、纪委书记、工会主席任杰主持。
会议深入学习习近平生态文明思想和习近平总书记关于安全生产的重要论述，传达了中铝集团、中铝高端职业健康安全与生态环境保护工作会精神；杨凯作题为《夯基础、重落实，严抓体系建设，全面提升公司职业健康安全环保综合能力》的工作报告，系统总结西北铝2025年职业健康安全环保工作，剖析公司在职业健康安全与生态环境保护工作方面存在的不足和短板，并对2026年重点工作作出进行了部署。会上，公司与各单位签订了2026年《职业健康安全环境目标管理责任书》。
章伟作了题为《凝心聚力、担当作为、全力开创公司安全环保工作新局面》的讲话。
会议明确，2026年公司要坚持以习近平生态文明思想和习近平总书记关于安全生产系列重要论述为根本遵循，认真落实党中央、国务院及中铝集团、中铝高端制造工作要求，坚守“三个不容妥协”，恪守“三大底层逻辑”，坚持“两讲两戒”，扎实推动安全环保各项工作任务落实落地，全面提升安全管控能力。要胸怀“国之大者”，以更高的政治站位凝聚思想共识，坚决扛起安全环保的政治责任、发展责任与社会责任；要深刻领会“统筹发展和安全”的重大意义和“绿水青山就是金山银山”的科学内涵，自觉将安全环保融入到公司发展全局，确保上级各项决策部署不落实到位。
会议强调，要坚持“干在实处”，以更严标准狠抓执行落地，全力推动治本攻坚任务取得突破性进展。一要压实“责任链”，打通“最后一公里”。各单位主要负责人要切实履行第一责任人职责，对责任不落实、整改不到位的，严肃追责问责，形成有力震慑。二要聚焦用好“关键招”，推动管理工具从“有形”到“有效”。要大力推行根本原因分析法，组织专业力量对典型隐患、重复性问题进行深度剖析，从管理、标准、培训等方面系统施治，实现从“就事论事”整改向“举一反三”系统提升的转变。三要全力打好“攻坚战”，在重点领域和本质安全上实现突破。聚焦在铝加工深井铸造、起重吊装、建筑施工、危化品管理等关键环节，开展地毯式排查和铁腕整治，确保风险可控、隐患清零。对标国家级绿色工厂和环保绩效A级企业标准，从源头上提升风险防范能力和绿色低碳水平。
会议要求，要注重“文化浸润”，以持久韧劲培育自觉行动，着力构建共建共治共享的安全环保文化。一要以“零容忍”严管立规矩，加大对习惯性违章、管理性违章的查处和曝光力度，强化警示效应。二要以“重奖励”激励聚人心，完善全员隐患排查报告奖励制度，让安全环保贡献得到认可。三要以“广参与”氛围促自觉，通过持续宣传教育，推动“人人都是安全员、人人都是环保员”成为西北铝最鲜明的文化特质。
任杰在会议总结时强调，各基层党组织、各单位要迅速传达贯彻本次会议精神，层层压实责任，强化措施落地，全面落实中铝集团安全风险管理标准化体系，做到认识再提升、行动更有力；责任再压实、监管更从严；重点再突出、落实更精准；隐患再排查、整改更彻底，为全年工作开好头、起好步，打下坚实基础。
公司职业健康安全委员会成员单位负责人、安全生产先进单位、先进班组、先进个人代表及部分职工代表参加了会议。(任嘉祥 郭继伟)
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