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9月19日，西北铝团委组织开展2025年度“导师带徒”签约仪式。团委书记林茂、各团支部负责人、结对师徒共同参加活动。
会上，林茂阐述了开展“导师带徒”活动的重要意义，学习相关制度，明确导师的责任、徒弟的义务以及管理考核及奖励标准。他强调，“导师带徒”活动是公司关爱青年成长、夯实发展根基的重要举措，旨在通过经验丰富、技艺精湛的技术骨干与充满活力、渴望进步的青年员工结成对子，搭建一个教学相长、共同提高的平台，帮助新员工快速适应岗位、提升专业技能、融入企业文化，为西北铝高质量发展注入持续的青春动能。
一对对师徒郑重地在《导师带徒合同书》上签名，一纸合约，不仅是一份承诺，更是一份责任与传承的象征。
林茂对成功结对的师徒表示祝贺，希望师父们胸怀大局，倾囊相授，做好青年职业发展的引路人和技能传承的示范者；希望青年员工珍惜机遇，尊师重道，勤学苦练，快速提升综合素质；希望各部门持续做好跟踪服务和后续考核工作，确保活动取得实效。(辛宝珍)
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